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GIOCO TEST |
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HAI L'ANIMO DEL PROFESSIONISTA?
Esercitare la libera professione richiede non solo una competenza disciplinare specifica, ma anche il possesso di una serie di comportamenti tipici di chi si pone come gestore del proprio modo di intendere la vita anche oltre il lavoro. E', inoltre, una questione di atteggiamento personale davanti agli eventi che capitano quotidianamente. Non è sufficiente, quindi, padroneggiare una competenza tecnica: oggi è indispensabile possedere quello che potremmo definire un 'animus, un valore aggiunto fatto di atteggiamenti, comportamenti, convinzioni e azioni, legati spesso alla personalità di un individuo.
Questo gioco test ti aiuta a capire se, oltre la competenza che certamente hai, possiedi anche l'animus del libero professionista
Istruzioni
Per ognuna delle 10 affermazioni scegli, tra le tre alternative proposte, quella che descrive meglio il tuo modo di comportarti o di considerare le cose. Non indicare la risposta che ritieni corretta, ma quella che rappresenta più fedelmente il tuo modo di agire. Se ti sembra che più di una alternativa corrisponda al tuo modo di vedere, scegli quella che ti capita con maggiore frequenza.
1 - Per motivarmi al lavoro:
a. Se ricevo uno sprone iniziale, opero con maggiore energia
b. Faccio di testa mia, anche senza che gli altri apprezzino il mio operato
c. Considero l'ammontare del reddito o i risultati che produco
2 Rispetto alle persone con cui ho a che fare nella vita:
a. Amo il confronto, la discussione, passare tempo in compagnia
b. Noto subito chi cerca di mettermi i bastoni tra le ruote nel raggiungimento dei miei obiettivi
c. Preferisco stare prevalentemente con gli amici e con quelli di cui mi fido
3 Quando dirigo altre persone:
a. Preferisco definire i loro compiti con precisione
b. Riesco facilmente a convincerle delle mie scelte e a farle condividere
c. Lo faccio poco volentieri perché preferirei che lo facesse qualche altro
4 Nelle situazioni in cui è necessario assumersi responsabilità sgradevoli:
a. Lo faccio, anche se poco volentieri, sperando che altri mi aiutino
b. Se c'è qualcuno ansioso di farlo, gli lascio carta bianca
c. Lo faccio con convinzione perché posso gestire la situazione come credo meglio
5 Quando organizzo un lavoro:
a. Preferisco definire dettagli le tappe prima di cominciare qualsiasi azione
b. Procedo subito rapidamente fino a quando incontro le prime difficoltà
c. Prendo le cose come vengono e fidandomi della mia intuizione
6 Penso che nel lavoro:
a. Non sia opportuno sacrificarsi troppo a lungo: la vita e fatta anche di molte altre cose
b. Sia giusto sacrificarsi e fare una dura gavetta fino al raggiungimento dei riconoscimenti desiderati
c. Faticare duramente e continuamente sia una abbastanza normale per ottenere ciò che si vuole
7 Quando devo decidere:
a. Ho bisogno di prendermi del tempo per analizzare la situazione: la fretta mi manda in tilt
b. Agisco d'impulso basandomi anche su pochi elementi
c. Preferisco consultarmi con gli altri per rassicurarmi con diversi punti di vista
8 Quando mi chiedono un consiglio o un'opinione su un argomento che non conosco approfonditamente:
a. Prendo tempo con una scusa per potermi informare e rispondere successivamente
b. Ammetto la mia ignoranza e mi impegno a documentarmi immediatamente per rispondere
c. Cerco comunque di dare qualche risposta approssimativa per non deludere l'interlocutore
9 Quando incontro difficoltà nel perseguimento dei miei obiettivi:
a. Mi concentro e trovo nuova motivazione nella sfida per superarle
b. Cambio attività o riconsidero gli obiettivi
c. Vado fino in fondo, anche se malvolentieri, perché lo considero un dovere
10 Quando il lavoro richiede memoria:
a. Vado avanti, anche se non ricordo bene tutti gli elementi e ritorno sul lavoro solo se si verificano inconvenienti
b. Ricordo solo gli elementi generali, ma non riesco a mantenere i dettagli
c. Ho una buona memoria anche per gli elementi marginali e di dettaglio
Griglia punteggi
Ora, leggendo la griglia da sinistra a destra avrai il punteggio per ciascuna delle 10 situazioni, se hai risposto o a, o b, o, c.
Fai la somma e calcola il tuo profilo:
a 6 0 6 6 10 0 0 6 10 0
b 10 10 10 0 6 6 10 10 0 6
c 0 6 0 10 0 10 6 0 6 10
Profili
Punti 81 - 100 Libero professionista DOC Sei un libero professionista nato o nato per la libera professione. Possiedi una sufficiente autostima ed indipendenza dal gruppo che ti consentono di perseguire in modo efficace i tuoi obiettivi professionali. Sai motivarti anche davanti alle difficoltà. Nel tuo bagaglio professionali, le risorse manageriali contribuiscono a valorizzare la competenza più tecnica legata alla tua specifica branca di attività. Certamente non ti manca l'animus di professionista.
Punti 61 - 80 Libero professionista di squadra La tua caratteristica di libero professionista è certamente corroborata di una buona competenza manageriale. Sei molto attento a quello che ti accade intorno e per questo sei sensibile all'influenza degli altri e dell'ambiente. In questo senso la tua professionalità si esprime meglio in collaborazione con altri partner che possono rinforzare in modo sinergico il conseguimento degli obiettivi professionali. Analogamente il team funziona da elemento motivatore e di sostegno nelle situazioni ambigue. Nel tuo caso si potrebbe parlare di animus collettivo.
Punti fino a 60 Libero professionista virtuale Certamente la conoscenza della materia che tratti ti ha consentito di operare con successo nella libera professione. Probabilmente se riuscissi ad incrementare e a sviluppare maggiormente le competenze di tipo manageriale o ad attivare un atteggiamento proattivo davanti ai problemi, il tuo profilo professionale ne risulterebbe avvantaggiato. |
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